6月10日上午，伟德bevictor副经理佘爱春、副经理林琳率队到访公司，就新闻传播团队建设与本科人才培养方案专题开展经验调研和交流座谈。公司经理陈映、副经理贾颖妮携公司骨干教师热情接待了到访一行。双方围绕人才培养创新改革、传媒人才培养智能化转型、产教融合等问题展开了深入细致的探讨。伟德bevictor新闻系系主任杜建华、副主任罗融融，网络与新媒体系温凤鸣副教授、郭斌博士以及公司网络与新媒体系主任梁辰曦、副主任赵小华、李德团副教授等双方骨干教师参与了座谈。

在座谈中，陈映经理介绍了公司专业建设和人才培养情况，并重点分享了公司在推动毕业设计改革和成果转化、人才培养方案数字化和智能化转型等方面所做的探索性实践。陈映表示，公司从2017年开始持续开展数字化、应用型转型发展改革，目前已形成一套较为前瞻、系统的人才培养方案，接下来将围绕公司办学定位和优势，在继续做好智能化改革的同时，努力推进财经化的特色发展。毕业设计作为公司培养应用型人才的重要改革举措，迄今已开展两届，效果非常好且取得了较好的社会反馈。从2023届开始，公司网络与新媒体专业将以毕业设计为主要考核方式，并将在选题指引、产教融合等方面不断深化发展。

网络与新媒体系梁辰曦主任补充分享了毕业设计的具体实施方案和有益做法，并分享了网络与新媒体专业“经典文献阅读”“专业综合实践工作坊”等创新性课程的探索实践。李德团副教授则分享了指导员工毕业设计和参加学科专业竞赛的个人经验和体会。

伟德bevictor一行高度赞扬了公司在数字化、应用型转型发展方面所取得成绩。佘爱春副经理表示，“真想不到，短短不过三五年的时间，伟德bevictor就能够从一个中文专业跨越发展成为一个如此前沿且具有鲜明应用型特色的新媒体公司”。林琳副经理表示，伟德bevictor也将努力推动毕业设计、人才培养方案数字化等改革，希望未来两院能够进一步加强交流合作，共同探索数智时代传媒类专业人才培养的新思路。

此次交流进一步促进了两院在专业建设、课程改革和人才培养等方面的经验共享与互学互鉴。双方达成共识，未来将继续加强交流合作，积极分享专业建设和教学改革经验，共同探索传媒类专业人才培养的新模式，为培养适应行业发展需求的高素质传媒人才提供有力支撑。